連鎖企業(yè)由于體量龐大、門店分散等特性，導(dǎo)致企業(yè)的人員信息散亂、信息不互通，管理失控等問題頻現(xiàn)。要想快速解決連鎖企業(yè)該類需求，實(shí)現(xiàn)員工管理，建立企業(yè)員工信息庫迫在眉睫。

針對連鎖企業(yè)的管理特點(diǎn)，適合連鎖企業(yè)使用的員工信息管理應(yīng)該具備哪些要素？

1、統(tǒng)一管理平臺：規(guī)范員工信息登記模版，匯總各門店員工信息檔案資料，在線集中管理，隨時(shí)查找與使用。

2、信息同步共享：分店員工流動信息實(shí)時(shí)同步，總部隨時(shí)掌握

3、流程自定義：員工入職、離職流程支持自定義設(shè)置，各分店統(tǒng)一執(zhí)行；

4、全程跟蹤記錄：員工入轉(zhuǎn)調(diào)離、增刪改操作實(shí)時(shí)記錄，方便追溯

5、數(shù)據(jù)自動統(tǒng)計(jì)：員工數(shù)據(jù)自動統(tǒng)計(jì)，可視化圖表呈現(xiàn)，節(jié)省時(shí)間

Teamface員工信息管理系統(tǒng)能夠幫助企業(yè)建立統(tǒng)一的員工信息庫，一站式管理員工的在職生命周期全過程。支持跨區(qū)域、跨部門的統(tǒng)一管理，靈活高效。