招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)

Teamface企典軟件招聘流程管理軟件系統(tǒng)基于企業(yè)業(yè)務場景，建立適合企業(yè)自身的招聘流程，建立人才庫，幫助企業(yè)解決招人難，流程不規(guī)范，工作效率低等問題，量身定制。

招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)

HR人事人員如何進行招聘流程的管理？

疫情當下，企業(yè)進行招聘工作也比較困難，我們?nèi)绾文軌蚋咝Ｕ心季珳实娜瞬艁泶龠M企業(yè)業(yè)務發(fā)展？是HR招聘人員的工作難點，HR人事人員如何通過系統(tǒng)進行招聘過程的管理，也是現(xiàn)階段需要解
企業(yè)招聘過程管理如何在HR人力系統(tǒng)中有效進行？

如何高效招募精準人才，促進業(yè)務發(fā)展是招聘工作的難點，企業(yè)如何通過HR人力資源管理系統(tǒng)進行招聘過程的有效管理也是現(xiàn)階段需要解決的問題，如何實現(xiàn)從招聘到入職全過程一站式管理
集團企業(yè)HR如何進行招聘管理？

集團企業(yè)HR如何進行招聘管理？一、什么是招聘管理招聘管理就是對企業(yè)所需要的人力資源展開招募、選拔、錄用、評估等一系列活動，然后加以計劃、組織、指揮與控制進行系統(tǒng)化以及
掌握HR管理系統(tǒng)八大技能輕松應對招聘

招人留人難、算薪易出錯、工作效率低、員工歸屬感差？如何解決這些HR痛點？
選擇招聘管理系統(tǒng)需要考慮的六點

任何一家公司，人才總是難尋，招聘工作尤為重要。企業(yè)想長遠發(fā)展，需要注入新鮮血液，一套好的招聘管理系統(tǒng)為企業(yè)選拔人才貢獻一份力量，如何選擇招聘管理系統(tǒng)呢？需要考慮這六點。
如何利用HR系統(tǒng)提高企業(yè)招聘效率？

從案例可以看出，企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)離不開HR的工作支持，更離不開高效的招聘工作。那么，企業(yè)該如何提高招聘效率呢？該種情況下，引進一套正確的HR招聘管理系統(tǒng)即可徹底解決難題。
適合獵頭公司招聘的人力資源管理系統(tǒng)軟件

　　獵頭軟件哪個好？獵頭公司主要工作是做好獵頭服務工作，因此獵頭公司在選擇合適的人力資源管理系統(tǒng)軟件時需注意一下幾點：　　1、人力資源管理系統(tǒng)軟件應支持招聘信息分享到
人力資源管理系統(tǒng)：提升人力招聘管理效率

企業(yè)的人力管理永遠都是企業(yè)最為核心的管理要點，好的人員管理能夠幫助企業(yè)節(jié)省很大一部分的企業(yè)用人成本，而且也能夠起到穩(wěn)定企業(yè)發(fā)展的作用，所以一個好的人力管理系統(tǒng)對于企業(yè)來講是必不可少的，雖然可能短期來看，企業(yè)是需要花費一定的成本去進行實施與維護
渠道、流程、人才庫···招聘管理三大核心，HR人必看【人才管理系統(tǒng)】

招聘作為一種職業(yè)，是大海撈針的縮影。經(jīng)濟波動、特定領域需求、市場競爭等因素，都導致招聘工作難度越來越高。
提升招聘效率，五招解決問題

招聘是任何一個企業(yè)輸入人才的重要手段之一，也是熱力資源幾大職能之一，招聘的好與壞以及招聘效率就直接影響到了公司各環(huán)節(jié)、各職能部門能不能順利的進行了，提升招聘效率刻不容緩，教你六招，解決問題。
優(yōu)秀的HR招聘管理系統(tǒng)應該是怎樣的？

說起HR的工作內(nèi)容，企業(yè)招聘首當其沖，是最繞不開的話題。那么，對于企業(yè)而言，招聘管理系統(tǒng)怎樣才算是優(yōu)秀呢？
HR如何利用自動化管理系統(tǒng)優(yōu)化招聘？

信息化、自動化、智能化這些詞在企業(yè)管理中已經(jīng)是很常見的了。自動化管理的核心是核心是管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)最優(yōu)控制與最優(yōu)管理的目標。對于企業(yè)的招聘來說，HR如何利用自動化管理系統(tǒng)優(yōu)化招聘？

招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)的四大核心痛點

Teamface招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)可按需定制，針對性強，無需改變企業(yè)現(xiàn)有流程，減少多余環(huán)節(jié)，功能/流程隨時修改，靈活性極強，長期使用也無憂

招人留人難

企業(yè)招聘難，招聘成本高
現(xiàn)有人才留不住，流失率高

算薪易出錯

考勤、個稅、績效···算薪復雜
手動統(tǒng)計+計算工資易錯漏

工作效率低

簡歷看花眼，資料難查找
繁瑣事務多，費時又重復

員工歸屬差

生日/節(jié)日定期送關(guān)懷易遺忘
員工存在感低，滿意度差

Teamface-招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)能為你做什么以一體化管理為核心，根據(jù)企業(yè)情況量身定制，實現(xiàn)招聘、面試、考勤、績效、薪酬、員工等全流程集中化管理

Teamface 一站式定制服務，等你來體驗！

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量身定制招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)解決方案

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招聘管理
面試管理
入職管理
考勤管理
績效管理
薪酬管理
員工管理
資產(chǎn)管理

01 / 招聘管理

多渠道簡歷一鍵收集，支持人工導入，實現(xiàn)一站式集中管控
Web表單可制作朋友圈推廣H5頁面，招聘信息自動匯入Teamface系統(tǒng)，實現(xiàn)無紙化辦公

02 / 面試管理

自動關(guān)聯(lián)人才簡歷，面試邀請一鍵郵件發(fā)送
手機智能提醒面試時間，面試結(jié)果及時反饋

03 / 入職管理

在線完成入職登記，智能導入企業(yè)花名冊，迅速融入團隊
通過知識庫進行新人入職培訓，了解企業(yè)文化+制度
自動跟蹤員工在企業(yè)的入轉(zhuǎn)調(diào)離等狀態(tài)信息

04 / 考勤管理

支持定位、固定Wifi、外出拍照等多種打卡模式
可一鍵查看每日/每月出勤狀態(tài)，團隊出勤情況

05 / 績效管理

支持多角度人員績效評估考核，考核結(jié)果自動匯總
智能生成員工成長軌跡，培訓提升有理有據(jù)

06 / 薪酬管理

支持多種薪資結(jié)構(gòu)和稅率政策，自動關(guān)聯(lián)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離狀態(tài)
自動匹配考勤信息，一鍵自動算薪，即快又準，且支持手機推送
支持多類工資報表一鍵生成及導出，擺脫Excel的低效繁瑣工作

07 / 員工管理

員工資料檔案全程記錄，統(tǒng)一管理，一鍵查詢，隨時調(diào)用
員工勞動合同狀態(tài)實時跟進，到期提醒續(xù)簽或中止
生日/節(jié)日智能提醒送祝福，定期關(guān)懷，提高員工歸屬感+忠誠度

07 / 資產(chǎn)管理

支持批量導入、自助填寫、導出，管理更輕松
可為每個資產(chǎn)創(chuàng)建唯一身份條碼標簽，靈活打印，快速查詢
可提供資產(chǎn)到期提醒，借還時間到期提醒及庫存上下線預警

我們的招聘流程軟件_招聘管理系統(tǒng)方便哪一些人工作？

我是CEO

全面掌握用工成本
員工價值清晰可見
有利于做出正確決策和改善企業(yè)管理方針

我是HR總監(jiān)

輕松查看HR各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表并分析
挖掘員工價值
為企業(yè)用工提供優(yōu)化建議

我是HR 專員

系統(tǒng)自動統(tǒng)計考勤
核算績效，篩選高質(zhì)量簡歷
提高工作效率，輕松管理員工檔案

我是普通員工

手機一鍵打卡考勤信息一目了然
審批在線提交信息實時獲取
工作匯報隨時隨地在線提交

HR 經(jīng)典客戶案例展示

2017-05-26
2000年成立，80+人中型企業(yè)
生產(chǎn)制造行業(yè)
“引入專業(yè)的系統(tǒng)管理工具提高效率，是韓科工具選型初衷。在對比研究了市面上的工具，綜合考慮業(yè)內(nèi)口碑、產(chǎn)品體驗以及本地化的服務與技術(shù)支持等因素后，我們還是選擇了Teamface。”

2018-05-13
2010年成立，200+中型企業(yè)
人力資源服務行業(yè)
“Teamface·企典將人才管理做到更加數(shù)字化、科學化，幫助我們節(jié)省了大量的人力和時間。不僅如此，各個模塊都可以按照我們自己的情況靈活定義，完美詮釋了新-代SaaS系統(tǒng)的強大。”