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勞務(wù)派遣企業(yè)如何進(jìn)行勞務(wù)外包和勞務(wù)派遣的管理?

作者: 時間: 2020-10-19標(biāo)簽:

  勞務(wù)外包是什么?

  勞務(wù)外包在實務(wù)中不少的承攬合同、委托合同都可以歸入勞務(wù)外包的范疇。常見的勞務(wù)外包形式包括:短期項目外包、人力資源外包、生產(chǎn)線外包、倉儲物流外包、輔助崗位外包(如保安、保潔、餐飲等)、培訓(xùn)咨詢外包等。

  勞務(wù)派遣是什么?

  勞務(wù)派遣是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工訂立勞動合同,由用工單位向派遣員工給付勞務(wù)報酬,勞動合同關(guān)系存在于勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣員工之間,但用工關(guān)系則發(fā)生于派遣員工與實際用工單位之間。其最要的特點就是方便企業(yè)進(jìn)行員工管理,如不需要員工時,則可以直接和勞務(wù)派遣公司說明情況,有勞務(wù)派遣公司在安排員工進(jìn)行工作安排。

勞務(wù)派遣外包管理系統(tǒng)

  以上兩種不同的模式在勞務(wù)派遣公司是如何利用勞務(wù)外包系統(tǒng)進(jìn)行管理的呢?

  1、根據(jù)不同的部門分配用戶的權(quán)限

  2、快速解決外來求職人員的推薦

  3、快速解決招聘單位人員的需求

  4、快速查看公司業(yè)務(wù)員的工作情況

  5、即時統(tǒng)計某斷時間招聘單位的需求情況

  6、解決公司某個客戶多位業(yè)務(wù)員聯(lián)系沖突的問題

  7、高級人才庫的積累

  8、公司業(yè)務(wù)的提高,企業(yè)人性化的管理

  Teamface企典是致力于提供整體人力資源專業(yè)解決方案的外包服務(wù)供應(yīng)商。以滿足人力資源業(yè)務(wù)流程外包的需求為核心,為客戶提供專業(yè)化、個性化的人力資源外包整體解決方案。 公司集現(xiàn)代智能信息為一體,聚集系列人力資源服務(wù):1、勞務(wù)派遣:招聘、崗前培訓(xùn);2、勞務(wù)外包:崗位外包、生產(chǎn)流程外包; 3、社保服務(wù):社保咨詢、社保代繳;4、檔案管理:企業(yè)咨詢、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。 為企業(yè)提供移動查詢工具,隨時隨地掌握相關(guān)外包員工信息,代辦事宜盡在掌控!


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